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리플(XRP), 은행을 위한 블록체인 혁신 – 왜 주목받는가? 암호화폐는 ‘비트코인’ 하나로 시작되었지만, 그 이후 등장한 수많은 알트코인들은 각각 고유의 목적과 기능을 가지고 진화해 왔습니다. 그 중에서도 리플(XRP)은 독보적인 위치를 점하고 있습니다. 단순한 탈중앙화 통화가 아닌, 금융기관을 위한 송금 시스템이라는 명확한 목적을 가지고 개발된 리플은 글로벌 금융 인프라와의 실질적 연결을 지향한다는 점에서 많은 이들의 주목을 받아왔습니다.이 글에서는 리플의 기본 구조부터 실질적 활용 사례, 그리고 규제 논란과 미래 전망까지, 리플의 전체 생태계를 폭넓게 조명해보겠습니다.리플의 정체는 무엇인가? – 암호화폐가 아닌 결제 프로토콜?리플(XRP)은 다른 암호화폐들과 구조적으로 명확한 차이를 가지고 있습니다. 리플은 블록체인 기술을 기반으로 하지만, 근본적으로는 리플넷.. 2025. 7. 25.
CORE 코인: 혁신적 블록체인 플랫폼의 전면 분석과 미래 전망 암호화폐 시장은 2017년 이후 급격한 발전을 거듭하며, 단순한 디지털 자산에서 벗어나 다양한 산업과 사회 전반에 영향을 미치는 ‘기술 인프라’로 자리매김하고 있습니다. 그중에서도 CORE 코인은 차세대 블록체인 플랫폼으로서 주목받고 있는데, 기술적 완성도와 실용성을 겸비해 빠르게 생태계를 확장하고 있습니다.이 글에서는 CORE 코인의 탄생 배경과 비전, 기술적 특징, 실제 활용 사례, 그리고 앞으로의 발전 가능성과 도전 과제를 중심으로 상세히 살펴보겠습니다.CORE 코인의 탄생과 비전 – ‘사용자 중심’ 탈중앙화 혁신CORE 프로젝트는 블록체인 기술을 통해 진정한 의미의 탈중앙화된 디지털 경제 시스템 구축을 목표로 합니다.기존 블록체인들이 겪는 확장성 한계와 높은 거래 비용, 복잡한 사용자 경험 문제를.. 2025. 7. 23.
디지털 금의 탄생, 비트코인은 왜 특별한가? 2020년대를 살아가는 우리는 더 이상 ‘비트코인’이라는 단어를 낯설게 받아들이지 않습니다. 어느새 주식시장과 어깨를 나란히 하며 언론의 주요 헤드라인을 장식하고, 투자자들의 필수 자산군 중 하나로 자리잡았습니다. 하지만 여전히 많은 사람들에게 비트코인은 “실체 없는 가상화폐”, 또는 “한때의 투기 열풍”으로만 인식되기도 합니다.과연 비트코인은 단순한 유행일까요, 아니면 세상을 바꾸는 새로운 금융 시스템의 시작일까요?이 글에서는 비트코인의 탄생 배경과 철학, 작동 원리, 경제적 의미, 그리고 앞으로의 전망까지 전반적으로 깊이 있게 살펴보며, 비트코인이 왜 단순한 투자자산을 넘어서 주목받는지 알아보고자 합니다.비트코인의 시작 – 사토시 나카모토가 남긴 혁신비트코인은 2008년, 금융위기로 세계가 휘청이던 .. 2025. 7. 22.
빠르고 저렴한 글로벌 송금의 별, 스텔라루멘(XLM) 이야기 암호화폐 시장이 성숙해지고 있는 가운데, 실질적인 금융 활용도를 지닌 프로젝트들이 점점 주목받고 있습니다. 그중 하나가 바로 스텔라루멘(Stellar Lumens, XLM)입니다. 글로벌 송금, 저비용 거래, 금융 포용성을 내세우며 탄생한 스텔라는 단순한 가상화폐를 넘어 “글로벌 금융 인프라”를 지향하고 있는 특별한 프로젝트입니다.이 글에서는 스텔라루멘이 어떤 코인이며, 어떤 목적을 가지고 개발되었고, 실제로 어떤 기능과 기술력을 가지고 있는지 자세히 소개해드리겠습니다.스텔라루멘이란? – 탄생 배경과 프로젝트의 철학스텔라루멘(Stellar Lumens, 약칭 XLM)은 2014년 제드 맥칼렙(Jed McCaleb)과 조이스 킴(Joyce Kim)이 공동 설립한 블록체인 기반의 금융 플랫폼입니다. 제드 맥.. 2025. 7. 22.
1980년대 직장인의 하루 – 야근과 회식이 일상이던 시대 1980년대 대한민국은 ‘압축 성장’이라는 말이 실감나던 시기였습니다. 국가는 수출을 중심으로 한 산업화에 속도를 붙였고, 도시 곳곳에는 공장과 빌딩이 들어섰습니다. 그러나 그 번영의 이면에서 하루 12시간 이상을 일하는 직장인들, 그리고 그들을 옥죄던 수직적 조직 문화와 과로 관행이 함께 자리했습니다.이 글에서는 1980년대 직장인의 일상을 따라가며, 당시의 전일제 업무 구조, 야근과 회식 문화, 그리고 수직적 조직문화가 고착화된 배경을 살펴보고자 합니다. 오늘날까지 이어지는 한국 직장 문화의 뿌리를 이해하는 데도 큰 도움이 될 것입니다.9시 출근, 6시 퇴근? – 사실상 ‘12시간 근무제’1980년대 직장인의 하루는 공식적으로는 오전 9시 출근, 오후 6시 퇴근으로 규정되어 있었지만, 실제로는 하루 .. 2025. 7. 8.
일제강점기 도시 노동자의 하루 – 새벽 출근, 해 질 때 퇴근 근대 도시화의 물결은 조선에도 파고들었지만, 그것은 조선인에게 번영보다는 고된 생계의 시작을 의미했습니다. 특히 1920년대 이후 경성, 부산, 평양 등 주요 도시를 중심으로 공장과 철도, 인쇄소 등에서 조선인 노동자들이 일하게 되었고, 그들의 하루는 대부분 새벽에 시작해 해 질 녘에 끝나는 10시간 이상 노동의 연속이었습니다.이 글에서는 ① 일제강점기 도시 노동자들의 하루 일과, ② 그들을 둘러싼 노동 환경과 생계 조건, 그리고 ③ 식민지 산업화와 구조적 착취의 맥락을 중심으로 그 시대의 도시 노동자의 삶을 조망하고자 합니다.새벽 5시에 시작된 하루 – 노동자의 시간표일제강점기의 도시 노동자는 대부분 하루 평균 10~12시간 노동에 시달렸습니다. 공장이나 철도 기관, 인쇄소에서 일하던 이들은 아침 5시.. 2025. 7. 7.

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